م.د. محمد عدنان علي الزبر مدير قسم الشؤون الإدارية والمالية جامعة جابر بن حيان للعلوم الطبية والصيدلانية المطلب الاول: المقصود من التحقيق الاداري أولا: تعريف التحقيق الاداري: التحقيق الاداري هو وسيلة من الوسائل القانونية التي يتم من خلالها التعرف على مقصرية ومخالفة الموظف عما منسوب اليه من مخالفة تتعلق بوظيفته الادارية أو الفنية او ما يرتبط بها، وهو وسيلة محكوم استخدامها بنصوص القانون التي يجب من خلالها توفير الضمانات القانونية للموظف المحال عليها. ثانيا: تمييز التحقيق الاداري عن التحقيق الجنائي. 1- يتفق التحقيق الإداري مع التحقيق الجنائي في الغاية، التي يمكن أن يهدف إليها، وهي كشف الحقيقة، وكذلك كل منهما يستخدم أساساً في تطبيق شريعة العقاب (لا عقوبة إلا بنص قانوني). 2- تتميز الإجراءات في التحقيق التأديبي والتحقيق الجنائي بأنها وسيلة لجمع الأدلة (فالمعاينة وسماع الشهود والتفتيش واستجواب المتهم وانتداب خبراء)، كلها مصادر لكشف الأدلة التي تثبت الجريمة أو المخالفة. 3- وكذلك أن التحقيقين يلتقي كل منهما في مبدأ الكتابة من خلال كتابة الاستجواب والتحقيق. 4 - يتشابه ال
مدونة قانونية لنشر الدراسات والأبحاث والقرارات القضائية الوطنية والدُولية. A blog for publishing and discussing national and international articles and judicial decisions